Ik werk voor de haven
Je hebt toegang tot afgesloten plaatsen of informatie. Die willen criminelen ook.
Stap 1/6
Vraag 1
Vraag
Welke info deel je of deel je niet op sociale media?
Delen
Niet delen
Stap 2/6
Vraag 2
Vraag
Je wordt benaderd in de fitness door iemand die je al geregeld gezien hebt en waarmee je al vaker getraind hebt. Deze kennis vraagt of je ervoor kan zorgen dat een bepaalde container niet gescand zal worden. Je zegt direct nee en geeft aan dat je niet wilt meegaan in zulke zaken. Je meldt het nadien via PortWatch. Is dat een gepaste reactie?
Je zegt onmiddellijk nee. Je gaat niet in op het verzoek, onderhandelt niet en stelt geen bijkomende vragen. Je maakt meteen duidelijk dat je niet meewerkt aan illegale of onveilige handelingen. Zo vermijd je dat iemand probeert druk uit te oefenen of je verder te beïnvloeden.
Daarna meld je het incident via PortWatch. Dat is precies de juiste aanpak: neem afstand van de situatie en meld wat er gebeurd is via het officiële meldkanaal. Via PortWatch kan dit veilig en indien gewenst anoniem, zodat je geen risico loopt.
Stap 3/6
Vraag 3
Vraag
Welke van deze stellingen zijn waar en welke zijn niet waar? Sleep ze naar de passende kolom.
Waar
Niet waar
Stap 4/6
Vraag 4
Vraag
Je bent onderweg naar de fitness met een drinkfles van je werkgever. Terwijl je je omkleedt, merkt iemand het bedrijfslogo op en knoopt een gesprek aan over je werk. Wat is de beste reactie?
Een bedrijfslogo op een drinkfles, rugzak, jas of andere persoonlijke spullen kan zichtbaar maken waar je werkt. Daardoor kunnen anderen je gemakkelijker aanspreken of vragen stellen over je organisatie. Dat hoeft geen probleem te zijn, maar wees je bewust van de informatie die je deelt. Houd werkgerelateerde gesprekken algemeen en verwijs voor specifieke vragen naar de officiële kanalen van je organisatie.
Stap 5/6
Vraag 5
Vraag
Wie vinden criminele organisaties interessant om te benaderen?
Criminele organisaties zoeken geen “typische criminelen”, maar mensen die kwetsbaar staan. Privéproblemen zoals geldzorgen, scheiding, affaires of verslaving kunnen iemand vatbaarder maken voor druk, verleiding of manipulatie. Ook mensen die erkenning zoeken, loyaal willen zijn of denken dat “iedereen het wel eens doet”, zijn extra gevoelig voor beïnvloeding.
Daarom is het belangrijk om persoonlijke kwetsbaarheden niet te delen met onbevoegden. Als je het moeilijk hebt, praat dan met een vertrouwenspersoon, leidinggevende of professionele hulpverlener. Criminele organisaties misbruiken deze informatie om vertrouwen op te bouwen en later gevoelige info, gunsten of toegang te vragen.
Mensen die assertief, plichtsbewust zijn en zich altijd aan procedures houden, zijn veel minder interessant voor criminelen. Duidelijke grenzen en consequente naleving van regels maken je moeilijk te manipuleren.
Stap 6/6
Samenvatting
Buiten het werk kom je soms in situaties terecht waar je minder alert bent, maar waar toch risico’s kunnen ontstaan. Criminele organisaties zoeken vaak contact in alledaagse momenten: op straat, online, via kennissen of zelfs via mensen die zelf niet beseffen dat ze iets vragen dat niet mag. Door alert te blijven, grenzen te stellen en kleine signalen serieus te nemen, bescherm je niet alleen jezelf maar ook de werking van de haven. Waakzaamheid stopt niet aan de poort, ze blijft belangrijk, ook buiten je shift. Samen voor een veilige haven.